Post | maart 2024 | 2 min lezen

Vrijwilligerspunt zoekt nieuwe collega

Vrijwilligerspunt Westfriesland heeft een superleuke (betaalde) vacature, namelijk als Jongerenbegeleider MDT. Enthousiasmeren, werven en verbinden van jongeren aan vrijwilligerswerk en de jongeren vervolgens begeleiden en helpen bij hun ontwikkeling. Dat is in een notendop wat de Jongerenbegeleider MDT gaat doen. Uiteraard samen met de toffe collega's van Vrijwilligerspunt!

MDT, wat is dat?

MDT staat voor maatschappelijke diensttijd. Een super leerzaam traject voor jongeren tussen de 12 en 30 jaar die zich vrijwillig willen inzetten én zichzelf willen ontwikkelen. Met doelen die zij zichzelf stellen gaan ze een half jaar, 80 uur totaal, vrijwilligerswerk doen bij een maatschappelijke organisatie in West-Friesland. MDT is een geweldige manier voor jongeren om niet alleen iets goeds voor een ander te doen en te betekenen, maar ook om eigen talenten, valkuilen en ontwikkelpunten te ontdekken en betekenisvolle ontmoetingen te hebben. Lees hier meer over MDT.

Wat ga jij doen?

Nou, allereerst jongeren enthousiasmeren, werven en verbinden! Je gaat op zoek naar jongeren bij wie dit MDT traject past en ze vervolgens enthousiasmeren om MDT te gaan doen. Dit kunnen ook kwetsbare jongeren zijn. Je gaat met ze om tafel om duidelijk te krijgen wat de jongere wil bereiken, zodat je ze vervolgens kunt verbinden aan die maatschappelijke organisatie die helemaal bij de doelstellingen past. En natuurlijk hou je tussentijds contact met de jongere en met de organisatie waar de jongere vrijwilligerswerk doet. Gaat alles nog goed? Kunnen de doelen behaald worden? Is zowel de jongere als de organisatie tevreden? Je helpt ook mee met de organisatie van activiteiten voor de jongeren, zoals uitjes en trainingen. En dan uiteindelijk eigenlijk het allermooiste: na zes maanden mag je het Europees erkende certificaat uitreiken. Een mooie bevestiging van hard werken en ontwikkelen.

Wie zoeken we?

Het is een voordeel als je ervaring hebt met het werken met jongeren tussen de 12 en 30 jaar, maar het vooral leuk vindt om te werken met deze doelgroep. De termen ‘ondernemen’, ‘netwerken’ en ‘enthousiasmeren’ zijn jou totaal niet vreemd. Je bent een echte doorzetter en resultaatgericht. Wat we nog meer in je zoeken en nog meer details over deze toffe functie? Lees de vacature op onze website of neem direct contact op met onze collega Fleur Neefjes, [email protected] of bel 0229-216499. Word jij onze nieuwe collega?

Reageren kan tot en met 31 maart.

Deel blogpost

Gerelateerde blogposts

Eerste vier Taalpunten gestart in West-Friesland

Ben je nieuw in Nederland, val je onder de oude inburgeringswet (2015-2021) en wil je je Nederlands verbeteren? Beter leren rekenen of handiger worden met de computer? Of lijkt het je leuk om vrijwilligerswerk te doen, of mee te doen met een activiteit zodat je meer in contact komt met anderen? Kom dan naar een van de Taalpunten bij jou in de buurt en je wordt geholpen bij het vinden van aanbod dat bij jou past. Deze week is Taalhuis van Vrijwilligerspunt Westfriesland de eerste vier Taalpunten in West-Friesland gestart. Taalhuis organiseert in opdracht van de zeven gemeenten van West-Friesland de Taalpunten samen met taalaanbieders en maatschappelijke organisaties, zoals bibliotheken en welzijnsorganisaties, uit de regio. De Taalpunten hebben als doel het taalniveau van de nieuwe Nederlanders te verbeteren. Bijvoorbeeld door gebruik te maken van taalmaatjes kun je als nieuwe Nederlander oefenen met het spreken van de Nederlandse taal. Meer mensen ontmoeten? Dat kan door te gaan sporten bij een sportvereniging, een leuke hobby te vinden, of als vrijwilliger te gaan werken bij een maatschappelijke organisatie. De wens van de nieuwe Nederlander staat hierbij altijd centraal: Wat wil je leren, waarom en wat heb je nodig? Taalpunten in West-Friesland Een officiële opening van alle taalpunten in heel West-Friesland zal binnenkort plaatsvinden. Bij een aantal taalpunten kan men sinds deze week al terecht: · Taalpunt Stede Broec, locatie ’t Stadsplein - Ons Stede Broec, Hoofdstraat 17, Bovenkarspel · Taalpunt Hoorn, locatie Wijkcentrum De Zaagtand - Stichting Netwerk, Sint Eloystraat 106 Hoorn · Taalpunt Opmeer, locatie Wijksteunpunt de Lindehof, Graaf Willemstraat 27 Hoogwoud · Taalpunt Enkhuizen, locatie MEE & de Wering, Harpstraat 24 Enkhuizen Met straks in iedere gemeente een fysiek Taalpunt is er altijd een locatie in de eigen omgeving waar nieuwe Nederlanders gemakkelijk kunnen binnenlopen en waar kennis is van (taal)aanbod in de buurt. De Taalpunten zijn onderdeel van de pilot ‘Taalboost’ van de zeven gemeenten van West-Friesland. Voor vragen over de Taalpunten bel 0229-216499 of mail [email protected] of kijk hier voor meer info.

Lees meer

Begeleiding organisaties naar toekomstbestendigheid

Het begeleiden van maatschappelijke organisaties naar toekomstbestendigheid is de voornaamste doelstelling van Vrijwilligerspunt Westfriesland voor 2022. Dit is het gevolg van de resultaten van het klantonderzoek en het uitvoeringplan 2022 die op 11 januari werden gepresenteerd aan de Westfriese wethouders, beleidsambtenaren en Rabobank Westfriesland, partner van Vrijwilligerspunt. In 2020 gingen Rabobank Westfriesland en Vrijwilligerspunt een partnerschap aan met als doelstelling het versterken van het verenigingsleven in de regio. Rabobank Westfriesland is als coöperatieve bank betrokken bij de vele maatschappelijke organisaties die onze regio rijk is. Klantonderzoek Om goed te kunnen aansluiten bij de wensen van de klanten van Vrijwilligerspunt, hield zij een klantonderzoek onder circa 250 klanten. Het grootste deel van deze klanten vulde een online vragenformulier in en met 35 klanten werd een persoonlijk gesprek gevoerd over de uitdagingen die zij als maatschappelijke organisatie ervaren. De organisaties komen uit de hele regio én waren verdeeld over acht verschillende sectoren. Werving en behoud van vrijwilligers en leden, voldoende financiële middelen en toekomstbestendig maken van de organisatie zijn voor de meeste organisaties dagelijkse uitdagingen. Met name het aantrekken van vrijwilligers en daarbij specifiek jonge vrijwilligers en nieuwe bestuursleden is voor veel besturen een grote uitdaging. Met teruglopende ledenaantallen en structurele subsidies staat de financiële administratie van organisaties onder druk. Uitvoeringsplan Met de inzet van de adviseurs en de expertise van samenwerkingspartners heeft Vrijwilligerspunt een uitvoeringsprogramma gemaakt voor 2022. In dit uitvoeringsplan is onder meer opgenomen hoe organisaties begeleid kunnen worden in het werven maar ook binden van leden en vrijwilligers via beproefde en nieuwe methodes. Daarnaast kan Vrijwilligerspunt een rol spelen in de uitbreiding van kennis over fondswerving en subsidieregelingen en de start van een bestuurdersnetwerk. De toekomst van organisaties hangt met vele factoren samen. Vrijwilligerspunt Westfriesland zal hier in 2022 (en verder) ondersteunen en meedenken in de uitdagingen van besturen. Lees hier meer informatie over het klantonderzoek .

Lees meer

UBO registratie; wat, waarom en hoe.

Iedere stichting of vereniging die is ingeschreven bij de Kamer van Koophandel heeft eind november de brief over de UBO registratie ontvangen. Voor 27 maart 2022 dient ieder bestuur bij de KvK te hebben aangegeven wie haar UBO’s zijn. Doel van de registratie van UBO’s is het voorkomen van gebruik van het financiële stelsel voor witwassen fraude en terrorismebestrijding en geldt voor alle bedrijven en organisaties in de EU. Het wordt inzichtelijk wie er een belang heeft in een organisatie en hiermee kun je dus bekijken met wie je als organisatie zaken doet. Maar wat zijn UBO’s? In het Engels: Ultimate Beneficial Owners. In het Nederlands: uiteindelijke belanghebbenden die de uiteindelijke zeggenschap hebben over de organisatie. In het geval van een stichting gaat het hier om stemrecht bij bijvoorbeeld een statutenwijziging of begunstigden van een vermogen dat met een doel wordt opgebouwd, of bij beëindiging van de activiteiten. UBO’s zijn altijd personen. Bij een stichting zijn UBO’s doorgaans de bestuursleden, Raad van Bestuur of Raad van Toezicht. Bij verenigingen kunnen dit ook leden zijn of personen die begunstigd zijn voor een deel van evt. winst. In de statuten kun je dit terugvinden. Belangrijkste artikelen in de statuten voor de UBO registratie: artikel over zeggenschap van de stichting, wie mag besluiten nemen tot het doen van bv. aankopen, , investeringen en het aangaan van contracten ed. artikel over statutenwijziging, wie is bevoegd de statuten te wijzigen? Hoeveel mensen zijn dit? artikel over begunstiging; dit geldt voor stichtingen die zijn opgericht om geld in te zamelen voor een goed doel. Is dit een persoon, dan is deze een UBO. Bij verenigingen die winst maken, kunnen er begunstigden zijn die een deel van de winst ontvangen. artikel over vereffenen van vermogen na beëindiging van activiteiten Op de website van de KvK staat een uitgebreid stappenplan en wordt duidelijk uitgelegd wat je nodig hebt om de UBO registratie voor jouw stichting in orde te maken. Door het stappenplan te doorlopen, word je voorbereid en kun je alle documenten (identiteitsbewijzen en statuten) die je nodig hebt alvast bij elkaar zoeken en inscannen of uitprinten. Het is mogelijk om de UBO registratie digitaal te doen, in dat geval heb je een DigiD nodig. Heb je die niet, kun je de registratie ook schriftelijk doen.

Lees meer

Post | maart 2024 | 2 min lezen

Vrijwilligerspunt zoekt nieuwe collega

MDT, wat is dat?

Wat ga jij doen?

Wie zoeken we?

Reageren kan tot en met 31 maart.