Intermaris-medewerkers steken handen uit de mouwen tijdens Intermaris DOET!

Zo’n 180 medewerkers van woningcorporatie Intermaris verruilden op 2, 3 en 4 juni hun werkplek voor een vrijwilligersklus. Tijdens Intermaris DOET! gingen zij een dagdeel aan de slag bij maatschappelijke organisaties in Hoorn en Purmerend. Van wandelen met cliënten en schilderwerk tot tuinonderhoud: overal waren extra handen welkom. Vrijwilligerspunt verzorgde de vrijwilligersklussen in Hoorn en Purmerend.

Bij woonzorglocatie De Roerdomp van Calidus gingen medewerkers van Intermaris op pad met cliënten voor een wandeling naar MAK Blokweer. Voor Marije was het niet de eerste keer dat zij deelnam aan Intermaris DOET!. Eerder hielp zij al met tuinwerkzaamheden. Dit keer koos zij bewust voor een activiteit met bewoners. „Zo word je er toch aan herinnerd dat niet elke stoep rolstoelvriendelijk is”, merkte zij op terwijl zij een rolstoel voortduwde.

Ook Chris vond de ontmoeting met cliënten waardevol. „Mooi om te doen. Ook dit zijn ónze huurders. Dit is een mooie manier om je klanten een beetje beter te leren kennen.” Collega Ronald sloot zich daarbij aan. „Wij werken vaak vanachter het bureau. Daardoor hebben wij niet zoveel contact met onze huurders. Dit is een mooie manier om je nuttig te maken. En je merkt dat het gewaardeerd wordt.”

Extra aandacht en extra handen

Bij Esdégé-Reigersdaal aan het Leonard Bernsteinhof hielpen medewerkers met activiteiten voor cliënten. Jessica genoot zichtbaar van de ochtend. „Prachtig dat Intermaris ons die mogelijkheid biedt. Het zijn wel 180 mensen die er een dagdeel op uit gaan. Ik vind het zó leuk om te doen. Kletsen en spelletjes doen met de cliënten, aandacht geven. Wat mij betreft een stuk leuker dan klussen, in elk geval.”

Voor de zorgorganisatie maakte de hulp daadwerkelijk verschil. Zorgmedewerker Kristel: „Wij moeten ontzettend efficiënt met onze tijd omgaan. Het is vaak een kwestie van delen: als we dit doen, kan dat niet. Dat we vandaag wat extra handjes hebben, scheelt enorm. Daar zijn we écht blij mee.”

Ook bij Philadelphia aan de Schouwmeester was de hulp meer dan welkom. Medewerkers van Intermaris schilderden een muur en verwijderden behang. „Helemaal perfect”, vertelt medewerker Kelly. „Ze waren in twee uurtjes klaar. Als we geen hulp hadden gehad, dan hadden we het zelf moeten doen tijdens werkuren. Of waarschijnlijk daarbuiten, eerlijk gezegd. Want meestal kom je niet echt toe aan dit soort klussen.”

Kennismaken met organisaties

Bij De Makerij stonden vier Intermaris-medewerkers ingeroosterd voor werkzaamheden in de binnentuin. Na een rondleiding door de organisatie gingen zij aan de slag met het vervangen van beplanting en het opknappen van de buitenruimte.

„We kenden het van horen zeggen”, vertelt Dieuwertje. „Maar na de rondleiding zagen we pas echt wat hier allemaal gebeurt. Dat was heel interessant.” Collega Esther kende De Makerij al Intermaris DOET!. „Ik wist ook dat je hier leuke spullen kunt kopen. Dat doen we regelmatig.”

Maatschappelijk betrokken

Met zo’n 180 medewerkers die zich een dagdeel inzetten voor maatschappelijke organisaties, laat Intermaris opnieuw zien hoe waardevol het is om verschillende werelden met elkaar te verbinden. Voor de ontvangende organisaties betekenen de extra handen meer aandacht voor cliënten en het uitvoeren van klussen die anders blijven liggen. Voor medewerkers biedt het een kans om buiten hun dagelijkse werkzaamheden iets voor anderen te betekenen.

Of zoals Jessica het verwoordt: „Wanneer ik het over een paar jaar qua werk rustiger aan kan doen, wil ik vaker aan de slag als vrijwilliger bij een zorginstelling. Het is zo mooi om te doen.”